FAQ
よくある質問
会社について
- Q. 貴社が大切にしているポリシーは?
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- ・お客様の喜びが、我らの喜びに繋がる
- ・システム技術を探求し成長する
- ・マインドと充実を求め夢とともに進化する
- Q. 拠点は横浜だけでしょうか?
- 海外子会社があります。相互に人事交流をしています。(半年~1年の実績あり)
- Q. 既存のビジネス分野、自分が所属するチームを伸ばしていくのか?
- それぞれの既存の分野を伸ばしていくことで、企業として安定成長を続けています。また既存分野だけでなく新しい分野も開拓して伸ばしていきます。
キャリアについて
- Q. 成果手当はどのようになっていますか？
- 仕事ぶりに応じて加算方式となります。昨年の実績ベースで平均して２万円程度です。成果などに応じ、数千円から数万円の変動があり得ます。
- Q. 誰が評価をしているのでしょうか？
- 360度です。本人からの報告を基に、役職者だけでなく、メンバー及び同僚、営業担当、お客様から可能な限り事実関係の確認をしています。
- Q. 仕事の幅を広げたいがそのチャンスはありますか？
- 十分にあります。考え方及び運営の仕方も、壁を作らずシステム的な役割/動きを期待しています。チームワークで仕事をする体制を推進していますので、対応している技術分野を広げるなど、おのずとチャンスがあります。また、お客様の分野も広いので、色々なことにチャレンジすることができます。
職場環境・待遇について
- Q. 社内はどんな雰囲気でしょうか？
- フレックスタイム制を導入していることもあり、オープンで柔軟です。
- Q. どんな服装で勤務していますか？
- 外出がある人以外はカジュアルです。ネクタイをしている人はあまりいません。
- Q. 入社後すぐに有休は使えますか？
- 就業規則上は6ヵ月後としています。実運用的には入社後に有休取得を許容としています。ただし、休みが多発する場合は適応外とします。
- Q. 住宅手当はありますか？
- 本給に含める対応となります。
採用について
- Q. どういう人物像を望んでいますか？
- 自ら能動的、また主体的に動くことのできる方を求めています。
- Q. インターンは受け入れていますか？
- はい。何期かに一度、申し込みを受け付けております。